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培训提升：学习本无底，前进莫彷徨——集团本部召开讲座光盘学习心得交流分享会
发布时间：2015-07-10
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学习本无底，前进莫彷徨
——集团本部召开讲座光盘学习心得交流分享会
为了积极践行集团“服务提升年”活动号召，营造集团自觉学习的氛围，人力资源部努力挖掘多样的培训模式，通过强化培训来提升管理骨干的能力和素养。
3月份，人力资源部给集团二级岗及以上管理骨干发放了《打造中层执行力》、《财务没有那么难》、《管理者要懂心理学》等三张讲座光盘作为学习资料，提供给大家在业余时间观看，并结合自身后勤工作认真思考，学为己用、学以致用。
7月9日下午，总经理林公明、党委书记叶鹏飞、党委副书记邓泽君与集团本部二级岗及以上管理骨干齐集一堂，分享、交流学习光盘内容的心得。
分享交流会气氛热烈、内容丰富。从国企管理模式谈到互联网创新思维，从众默心理延伸至黑盒-热力团队，还有创造力和标准化的辩证关系，更有信息化财务预算管理等新型财务思维。会上，每一位管理骨干都能结合自身后勤工作，分享学习心得和管理工作心得，其中不乏亮点。交流会最后，林公明、叶鹏飞和邓泽君在分享完自己关于学习的体会后还肯定了人力资源部对培训模式多样化的探索和尝试，鼓励集团本部管理骨干不断学习新知识，带动学习型集团氛围的形成，通过学习不断提升自身的素养和服务能力。
学习本无底，前进莫彷徨。高校后勤工作虽看似不起眼，却也是各种管理知识相融合的复杂体。接下来，人力资源部将牵头各个中心开展讲座光盘的学习分享交流会，强化集团学习气氛，人力资源部也将不断丰富培训的内容和形式，为集团各层次员工提供多样化、有针对性的培训。
文/人力资源部
图/集团办公室曾小辉
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